第1372章:炙手可热的人物(1 / 2)

小人物能翻天 水依生 2425 字 2020-05-10

而这些,宋飞扬根本不理会。

他没有立刻回县里,这次公司给他预定了一间环境不错的酒店,他正是回了酒店。

张崇峻激动的不行,立刻就把这个消息告诉了领导。

其实,这位领导也早就知道了宋飞扬的表现,于是笑道:“不错,不错啊,这小子是个人才。

小张啊,这次小宋的风头不小,如今他就在分公司,你可要担心有人挖墙脚啊,可别让这样大好的人才溜掉才是。”

张崇峻光顾着高兴了,倒是没想到这点,听到领导提点,忽然也就反应过来了,若是宋飞扬刚出名就被人挖走了那可是大大不妙啊。#_#77713470

人家可能会觉得公司不重视人才,也可能会觉得公司留不住人才,总之会对公司有些不好的影响。

收了电话,张崇峻对身边的人道:“回公司吧,通知大家开个会。”

等大家坐在会议室里之后,张崇峻才道:“今天的事情大家看到了,小宋不仅证明了自己,也是让我们公司名声大噪,否则的话,这件事情就没办法收场了。”

在座的这些领导也都是亲眼看着考试的,一时间也都觉得宋飞扬很厉害。

“真是没想到这个小宋居然这么能耐,既然建造师资格证他能拿下来,我觉得让他来总工室就最好不过的。”#7.7713470

“哎,我听说他会三门外语,来我们国.际事务部才是用尽其才。”

“之前他不是负责办公室的吗?我看还是保持原来的工作就很好。”

大家七嘴八舌的争抢,这样的人才都想收为己用。

等大家的声音渐渐平息下去,张崇峻这才道:“大家也都明白宋飞扬确实是个人才,今天的事情又闹的这么大,你们能保证其他公司不来挖人吗?你们有没有想过,如果被别的公司挖走了,对我们公司的声誉损.失会有多大。”

这番话还真是一盆冷水兜头浇下,这确实是个值得思考的问题。

“所以,必须要留住宋飞扬啊。”

“虽说有规定,但是老话说的好,不拘一格降人才,我们一定要把重用他的态度传递给他,知道我们公司是看中他的。”

张崇峻点头道:“没错,只要是有真才实干,公司提拔上没有那么多的限制,我原本想直接让他做个项目经理,只不过他还没有独.立承担过这样的工作,不如先让他做个副经理,积攒一下经验,然后在提升?”

虽说大家承认宋飞扬是人才,但是一下子提升到副经理,大家心里还是多少不是滋味,但是也都清楚,如果没有重利怕是很难留住人才。

一位副总道:“副经理的话,别的公司怕是也能给的起这样的待遇吧?”

张崇峻道:“所以,我们要让他知道这是暂时的,万一真的有公司想撬人,咱们也有后手。”

“我看这个主意可以。”

“他们那个分公司原本也是要重新定岗的,就借着这个机会定下来,以他的才能,管理工程技术没人能说出什么的。”

又有人道:“孔浩权不是马上就要离开了吗?一把手也空下来了,顺便也敲定一下吧。”

孟晟表示过要回去的意思,张崇峻还没答应,现在谈起这个也是没办法阻拦大家。

“正好大家都在,那就议一议吧。”

“老孟这次举荐人有功,他也是从分公司出来的,不如让他回去?”

“不妥,正是因为他从分公司出来的,再回去就不合适了。”

“分公司不是还有个卢荃坤吗?他跟小宋好像也只也很和手,我看可以提拔。”

举报本章错误( 无需登录 )